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Berufsausbildung

Die Berufsausbildung in der Zahnmedizin umfasst unterschiedliche Ausbildungswege für verschiedene Berufsgruppen. Zahnmedizinstudierende durchlaufen in der Regel zehn Semester, inklusive praktischer klinischer Erfahrungen, und schließen mit der ärztlichen Approbation ab. Zahnmedizinische Fachangestellte absolvieren eine anerkannte dreijährige Berufsausbildung,…

ZFA-Azubis – gefragt, aber schwer zu halten

In Zeiten von Fachkräftemangel und steigender Konkurrenz der Praxen untereinander wird die ZFA-Ausbildung zunehmend zum wirtschaftlichen Erfolgsfaktor. Dabei sehen sich viele Zahnarztpraxen mit zwei wachsenden Herausforderungen konfrontiert: Auszubildende zu gewinnen – und langfristig an die Praxis zu binden.

Wie Edelmetallspenden Leben in Kenia verändern

Eine alte Goldkrone, eine ausgediente Brücke oder sogar Schmuck, der seit Jahren ungetragen in der Schublade liegt – was für viele Menschen kaum noch einen Wert hat, kann für Kinder und Familien in Kenia Gesundheit, Bildung und Zukunft bedeuten. Anlässlich des Internationalen Tages der Wohltätigkeit am 5. September zeigt Dentists for Africa (DfA), wie aus der Spende von Zahngold oder Edelmetall konkrete Hilfe wird.

FVDZ: Ausbildung sichert die Zukunft der Zahnmedizin

Neue Gesichter, neue Teams, neue Perspektiven für die Zahnmedizin: Am 1. August begrüßen Zahnarztpraxen bundesweit wieder zahlreiche angehende Zahnmedizinische Fachangestellte (ZFA) zum Start ihrer Ausbildung. Für den Freien Verband Deutscher Zahnärzte (FVDZ) ist klar: Ausbildung ist Ausdruck gelebter Freiberuflichkeit und eine Investition in starke Praxisteams sowie in die Zukunft der ambulanten Zahnmedizin.

Junge Talente für die Zahntechnik begeistern

Der Fachkräftemangel stellt zahntechnische Labore vor große Herausforderungen – insbesondere bei der Besetzung von Ausbildungsplätzen. Obwohl viele Betriebe motivierte Nachwuchstalente suchen und attraktive Ausbildungsbedingungen bieten, bleiben Bewerbungen oft aus. Der Artikel beleuchtet die zentrale Frage, wie es gelingt, junge Menschen für den Beruf der Zahntechnikerin bzw. des Zahntechnikers zu gewinnen und sie langfristig an den Betrieb zu binden. Im Fokus steht die Generation Z, die in einer digitalisierten, schnelllebigen und stark vergleichenden Welt aufwächst.

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